近日，國務(wù)院辦公廳印發(fā)《關(guān)于應(yīng)對新冠肺炎疫情影響強化穩(wěn)就業(yè)舉措的實施意見》?！兑庖姟窂母脤嵤┚蜆I(yè)優(yōu)先政策、引導(dǎo)農(nóng)民工安全有序轉(zhuǎn)移就業(yè)、拓寬高校畢業(yè)生就業(yè)渠道、加強困難人員兜底保障、完善職業(yè)培訓(xùn)和就業(yè)服務(wù)五個方面提出具體政策措施。
就業(yè)是民生之本和社會穩(wěn)定的根基，一頭連著企業(yè)運營、宏觀經(jīng)濟，一頭連著千家萬戶、民生冷暖。當前，面對嚴峻復(fù)雜形勢，各地需要將穩(wěn)就業(yè)放在做好“六穩(wěn)”工作首位，樹立鮮明的支持就業(yè)導(dǎo)向，努力把疫情對就業(yè)的影響降到最低，讓百姓“穩(wěn)穩(wěn)的幸福”不斷提升。
抓住一個重點，實施就業(yè)優(yōu)先政策。疫情之下，各行各業(yè)都受到了不小的沖擊。要在打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)的同時，讓企業(yè)恢復(fù)正常運轉(zhuǎn)，讓群眾就業(yè)穩(wěn)定，就要打好“政策組合拳”。有針對性的減稅降費政策，提高中小微企業(yè)失業(yè)保險穩(wěn)崗返還標準；提升投資和產(chǎn)業(yè)帶動就業(yè)目標，優(yōu)先投資就業(yè)帶動能力強的產(chǎn)業(yè)；優(yōu)化自主創(chuàng)業(yè)環(huán)境，深化“證照分離”改革，擴大創(chuàng)業(yè)擔保貸款覆蓋范圍，對創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)予以政策支持等。政策發(fā)布一條，“落地”就要緊跟一步。把好政策帶給企業(yè)和百姓，讓穩(wěn)就業(yè)安人心，才能讓經(jīng)濟社會發(fā)展的腳步走得更快。
統(tǒng)籌兩個戰(zhàn)場，戰(zhàn)“疫”戰(zhàn)貧同向而行。今年情況特殊，脫貧攻堅收官之年遇上疫情，一個情況緊急，一個任務(wù)艱巨，統(tǒng)籌兩個戰(zhàn)場，相互支持也相互借力，才能雙戰(zhàn)雙贏。一方面，扶貧工廠、車間開工復(fù)工，要為當?shù)刎毨罕妱?chuàng)造就業(yè)機會；另一方面，有條件的企業(yè)可以采取農(nóng)民工“點對點、一站式”返崗運輸服務(wù)，把務(wù)工人員從貧困地區(qū)接出來。企業(yè)把接人和招工同時進行，讓“新員工”和返崗人員一起到崗?！耙淮纬鲂小?，達到“滿載而歸”，既為疫情防控盡到責任，又解決了貧困群眾出行難問題，還能招來新的員工，一舉三得讓企業(yè)和就業(yè)困難群眾都得到實惠，也助力兩個戰(zhàn)場雙戰(zhàn)雙捷。
關(guān)注三類人群，不斷拓展就業(yè)渠道。當前，尤其要重視高校畢業(yè)生、農(nóng)民工等重點群體就業(yè)情況，同時將受疫情影響的就業(yè)困難人員納入援助范圍。鼓勵中小微企業(yè)吸納就業(yè)，對符合條件的給予一次性吸納就業(yè)補貼。一方面，擴大國有企業(yè)、事業(yè)單位、基層服務(wù)項目、應(yīng)征入伍等招聘招募和碩士研究生、專升本招生規(guī)模，結(jié)合產(chǎn)業(yè)升級和經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展，創(chuàng)造出更多適合高校畢業(yè)生的就業(yè)崗位。另一方面，眼下正處春耕當口，涉農(nóng)企業(yè)，急需一批季節(jié)性的臨時工，各地可以有效借鑒“共享員工”模式，因地制宜推出靈活用工政策。同時，開發(fā)臨時性公益崗位，加強困難人員兜底保障。
掌握技能，才能有更多就業(yè)機會。開展職業(yè)技能培訓(xùn)，實施農(nóng)民工等重點群體專項培訓(xùn)，讓待就業(yè)人群手中有“技”，才能就業(yè)不慌。開展線上招聘服務(wù)，低風險地區(qū)可有序開展小型專項供需對接，一線牽兩頭，提高精準性，方能讓更多勞動者各盡其才。就業(yè)穩(wěn)，人心安，社會就更穩(wěn)定。
就業(yè)是民生之本，也是經(jīng)濟發(fā)展的“晴雨表”、社會穩(wěn)定的“壓艙石”，關(guān)乎國計民生，更關(guān)乎千家萬戶的幸福。落實責任，及時出臺配套政策，推動各項政策盡快落地見效，讓更多企業(yè)獲得充足人力支持，激活復(fù)工復(fù)產(chǎn)的一池春水，推動經(jīng)濟社會發(fā)展，托舉百姓“穩(wěn)穩(wěn)的幸?！?。
（作者 許念蕾 松花江網(wǎng)編輯 遲媛瑋）
原標題： 【地評線】紫金e評：穩(wěn)就業(yè)托舉百姓“穩(wěn)穩(wěn)的幸?！?
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